福利和津贴
我们的员工是我们最大的财富。这就是为什么我们提供极具竞争力的健康、健康和退休福利，以及只有SCAD才能提供的特殊津贴。
生活的好处
- 有雇主匹配的403(b)退休计划
- 财务及投资顾问
- 员工享有优厚的带薪假期，包括假期、累积年假、生日及流动假期
- 全职雇员的受抚养子女免学费
- 全职员工及其配偶在工作时间以外每季度参加一节课的学费优惠
- 全年举办艺术、戏剧、电影、时尚和设计等文化活动
- 有机会邀请您的家人和朋友参加SCAD的活动
- 连续全职工作一年后提供短期残疾保险
- 连续全职工作30天后提供长期伤残保险
享受当地文化
定期的演出、展览和节日让你很容易与家人和朋友放松。
健康的好处
- 旨在支持健康生活的医疗、牙科和视力计划
- 100年?网络内预防保健的覆盖率
- 健康计划提供健康教练，生物特征测试，健身培训和饮食指导
- 健康生活和社区志愿服务奖励计划
- 为加入SCAD医疗计划的雇员免费提供健康检查
- 通过员工援助计划，为员工及其家人提供法律和经济援助、咨询服务和健康资源
- 折扣员工膳食计划提供当地，有机和素食的选择由Bon Appétit萨凡纳和亚特兰大的地点
- 萨凡纳和亚特兰大的健身设施
保持健康，保持快乐
各种与健康相关的项目都可以支持你的整体健康。
职业福利
- 全职员工及其配偶在工作时间以外每季度参加一节课的学费优惠
- 艺术和设计领域的顶尖专业人士为同事
- 员工绩效奖金计划奖励目标导向的绩效和成就
- 通过院长奖学金、学术休假奖、研讨会、美国学院驻罗马附属机构和海外教学机会提供对教员发展和研究的支持
- 访问在线LinkedIn Learning开发资源
- 全年可以预览学生艺术家和设计师的有才华、有前途的作品
- 参观专业人士的讲座和展览，可免费参加
- 塑造下一代有创造力的思考者和问题解决者的机会
保持增长
参与的活动为你的个人和职业发展提供了很多机会。